Московская школа переговоров
Training Technology Moscow
info@t-tech.ru

Программа Тренингов для Тренеров в рамках проекта по развитию корпоративных тренеров

Цели курса:

  • Обучить системно-целевому взгляду на работу  бизнес-обучения
  • Изучить принципы планирования, подготовки, проведения, сопровождения, анализа и развития процесса обучения
  • Научить со сценарием и наполнением тренинга по поставленным перед тренером задачам
  • Передать и отработать на практике наиболее известные и используемые тренинговые инструменты
  • Развить умение слушать, понимать аудиторию, гибко и внимательно подходить к проведению тренинговых мероприятий
  • Научить постоянно развивать и совершенствовать программы тренингов, способы их проведения и сопровождения
  • Научить требовательно относиться к себе как профессионалу, формировать программы профессионального развития для себя и участников обучения

Формат: Очное обучение, 3 дня

Формы работы на предлагаемом тренинг курсе:

  • Полный диапазон инструментария бизнес-обучения
  • Демонстрация и отработка каждого инструмента
  • Рекомендации и системная обратная связь

Важнейшие темы:

  • Роль тренера по обучению персонала в Компании. Профессия
  • Планирование процесса обучения в Компании
  • Построение Тренинга. TRAINIG-BOOK
  • Анализ результативности и особенности использования  важнейших инструментов
  • Работа с Группой